经开区：创新“微就业”服务“大民生”
今年以来，淮安经开区按照省市统一部署，高效推动标准化“家门口”就业服务站建设，精准提供“微就业”“微服务”“微培训”，用基层“小循环”促进“家门口”就业创业，打造具有经开区特色的就业新形态。
一是“载体前置”拉近服务距离破解群众“多跑腿”。深入调研、科学选址，综合考虑群众便捷度、商圈效应、就业机会等因素，确定首个“家门口”就业服务站建设在处于商圈交汇点中心，服务人口超3万人，商家、就业者不用再跑到人才市场登记信息，15分钟内就能体验到“近在咫尺”的就业服务。将就业登记、创业指导、社会保险补贴等业务办理权限下放到社区一级，以社区就业服务的“微循环”，推动建立零工市场、创新创业、就业援助、权益维护等人社“全链条”“零距离”服务。与此同时培训基层服务站点工作人员10余次，举办练兵比武，建立“好差评”跟踪评价机制，定岗责任制动态管理，全面提升经办人员的业务水平，站点业务办结满意率达100%。
二是“精准服务”心系困难群体实现保障“全覆盖”。坚持“站点靠着困难群众建，服务跟着实际需求走”的总体要求，持续优化就业服务。建立企业用工信息库，搜集企业用工需求，走访调研服务站周边企业和个体工商户，收集适合就业困难群体的岗位信息，通过社区群、楼道公示栏等推送招工信息。依托省人社一体化信息平台就业运行监测分析系统，精准锁定就业困难群体，并开展入户调查走访，掌握困难人员基本情况，截至目前服务站点已经开展入户调查100余次，累计排查就业困难群体127人。为困难就业群体量身定做岗位信息、政策信息和培训信息“三张清单”。在立足五类困难群体的基础上将服务扩大至各类就业困难人员、登记失业人员。走访企业20余家，提供岗位50余个，成功帮助五类困难人员108人实现就业，用更加温暖的服务，打通服务群众就业创业的“最后一米”。
三是“加强扶持”授之以渔全面推动就业“高质量”。把技能培训搬到“家门口”就业服务站，让更多的求职者能更方便地接受到职业技能培训，截至目前累计举办技能培训49场次，涉及家政、维修、餐饮等多个类别，惠及就业困难群体1452人。对于创业者，在提供创业指导、政策咨询和创业培训的同时，还加强了与银行在数据共享、走访调查、业务办理等方面的合作，目前已办理富民创业担保贷款资质认定4笔，成功发放贷款60万元。
